有關積極宣導員工多元諮商管道，以全方位守護同仁心理健康一案
日期 2015/2/12 13:32:00 | 新聞分類: 人事室
| 說明：
一、 依據桃園市政府（以下簡稱市府）104年2月4日府人考字第1040033083號函辦理。
二、 市府為建構關懷友善的職場，協助同仁維護心理健康，爰重申員工多元諮商管道，分別說明如下：
(一) 個別諮商：可向市府人事處、透過電話諮商專線（03-3027858）轉介，或逕寄E-mail抒壓站（eapcenter.service@gmail.com）等3種方式申請，由專業諮商人員提供諮商輔導，每人每年度以提供4小時免費協談為原則。
(二) 專線電話03-3027858（請幫我吧）：由專業諮商人員，以線上諮商方式，全方位提供即時的客製化服務。
(三) E-mail抒壓站：設立員工專用電子郵件帳號eapcenter.service@gmail.com，由專業諮商人員針對同仁從文字抒發的煩惱或疑問，最遲3日內，以電子郵件方式回復。
三、 經前開諮商管道，如專業諮商人員評估需透過其他管道協助者，則轉介面談或心理醫療機構；另各項服務之所有紀錄，及求助同仁之個人資料，均依相關法令及專業倫理予以保密及保存。
四、 本市員工亦可透過其他免費的社會資源進行諮商，相關說明如下：
(一) 電話諮商：生命線電話協談專線1995、張老師電話協談專線1980，以及衛生福利部安心專線0800-788-995等。
(二) 晤談諮商：桃園市社區心理衛生中心，提供市民免費心理諮商服務。
(三) 檢測量表：利用簡式健康量表(BSRS)，以了解自身心理健康情形。
五、 前述諮商相關資訊，已建置於市府人事處網站「員工協助」專區及最新消息，提供各機關學校同仁自行下載運用，請透過各種管道，積極向所屬同仁宣導周知。
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